四个月没领到工资了，怎么办？
温岭离婚律师
2025-04-12
四个月未领工资，公司违法。依据《劳动法》，公司应按时支付工资，拖欠可解除合同并要求补偿。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司欠薪可这样处理：1.协商：与公司沟通，了解原因，要求支付。2.举报：若协商无果，向劳动行政部门举报公司违法行为。3.仲裁：收集证据，向劳动仲裁部门申请仲裁，要求支付工资及赔偿。
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